இந்த கேள்விக்கு “தெரியவில்லை” என்றோ, அல்லது “உங்கள் இடத்திற்கு வருவேன்” என்று ஓவராகவோ பதிலளிக்கக் கூடாது. இந்த கேள்வி மூலம்…
இந்த கேள்விக்கு “தெரியவில்லை” என்றோ, அல்லது “உங்கள் இடத்திற்கு வருவேன்” என்று ஓவராகவோ பதிலளிக்கக் கூடாது. இந்த கேள்வி மூலம் HR கேட்பது உங்கள் லட்சியத்தையும், நீங்கள் நீண்ட காலம் இந்த கம்பெனியில் இருப்பீர்களா என்பதும்தான்.
பதிலளிக்கும் முறை ஆரம்பம்: “இந்த கம்பெனியில் எனக்குக் கிடைக்கும் வாய்ப்புகளைப் பயன்படுத்தி, என்னுடைய திறமைகளை வளர்த்துக்கொள்ள விரும்புகிறேன்.” வளர்ச்சி: “அடுத்த 5 ஆண்டுகளில், இந்தத் துறையில் நிபுணத்துவம் பெற்று, முக்கியமான ப்ராஜெக்ட்களை வழிநடத்தும் பொறுப்பான இடத்திற்கு வருவேன்.” முடிவு: “இதன் மூலம் கம்பெனியின் வளர்ச்சிக்கு என்னால் முடிந்த பங்களிப்பைச் செய்ய விரும்புகிறேன்.”
